Pracownik techniczny | Junior operator maszyn i urządzeń w zautomatyzowanym magazynie

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

Allpersona

64546 Mörfelden-Walldorf (Niemcy)

Data publikacji: 07.09.2026

Do końca oferty: wygasła

Doświadczenie:

0-1 rok

od 3500.00 EUR (za miesiąc netto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat

 

Allpersona

 

Rupertistraße 6

83278 Traunstein

Deutschland

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

ALLPERSONA – PRACA W NIEMCZECH I AUSTRII
Slide 1 Slide 2 Slide 3
Allpersona

Agencja pośrednictwa pracy, która od 2002 roku prężnie działa na rynku niemieckim i austriackim. Zadowoleni i zmotywowani pracownicy są dla nas najważniejszym budulcem dla sprawiedliwej i partnerskiej współpracy. Oferujemy legalne oraz uczciwe zatrudnienie na niemieckich lub austriackich warunkach. Firma Allpersona w 2016 oraz 2019 roku znalazła się w gronie 50 najlepszych przedsiębiorstw w Bawarii, BAYERNS BEST 50 przyznawanej przez bawarskie Ministerstwo Gospodarki i Mediów.

Pracownik techniczny | Junior operator maszyn i urządzeń w zautomatyzowanym magazynie

(k/m/x)

Numer referencyjny: jobs.pl
Miejsce pracy: 64546 Mörfelden-Walldorf (Niemcy)

Opis stanowiska:

  • Nadzorowanie i kontrola pracy zautomatyzowanych systemów magazynowych i transportowych w nowoczesnym centrum logistycznym branży spożywczej
  • Praca w różnych działach magazynu z cotygodniową rotacją, aby zapewnić zróżnicowaną i aktywną pracę: Strefa mroźna, Dział produktów świeżych (produkty wymagające przechowywania w lodówkach)
  • Obsługa maszyn zgodnie z instrukcjami i procedurami klienta
  • Wykrywanie i usuwanie drobnych usterek oraz resetowanie systemów
  • Czyszczenie i drobna konserwacja maszyn i urządzeń
  • Stała współpraca z zespołem technicznym - zgłaszanie problemów i udział w doskonaleniu systemu
  • Praca w ruchu, magazyn do 30 m wysokości - brak lęku wysokości - wymóg pilny
  • Praca w systemie 3 zmianowym 

Wymagania:

  • Doświadczenie zawodowe jako operator maszyn i urządzeń, technik utrzymania ruchu lub w pracy z automatyką magazynową
  • Mile widziani kandydaci z branży IT, CNC, automatyki lub pokrewnych zawodów
  • Doświadczenie w pracy z komputerami i systemami sterowania maszyn
  • Znajomość języka niemieckiego minimum A2  - wymóg konieczny
  • Prawo jazdy kat. B oraz własny samochód do codziennego dojazdu
  • Wykształcenie kierunkowe mechaniczne lub elektryczne - mile widziane
  • Gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym i w różnych strefach magazynu
  • Sprawność fizyczna, dobra kondycja, odporność na wysiłek
  • Odpowiedzialność, zaangażowanie i elastyczność

Oferujemy:

Atrakcyjne warunki wynagrodzenia - 3.500 € netto miesięcznie, które obejmują*:

  • Stawka godzinowa: 16,08 € brutto/godz  
  • 280 € netto tygodniowo dodatku za przejazdy do rodziny (Familienheimfahrt)
  • 27 € netto za każdy przepracowany dzień w ramach Doppelte Haushaltsführung
  • 1,80 € netto diety za każdy przepracowany dzień za codzienny dojazd do pracy

 

Dodatkowo oferujemy:

  • Szeroko rozbudowany pakiet dodatków zmianowych
  • Dodatek za prace w godzinach nadliczbowych + 25% do stawki godzinowej
  • Dodatek za prace w godzinach 20:00 -24:00 + 25% do stawki godzinowej
  • Dodatek za prace w godzinach 24:00-04:00 + 40% do stawki godzinowej 
  • Dodatek za prace w godzinach 04:00 -06:00 + 25% do stawki godzinowej
  • Dodatek za prace w Niedziele + 50% do stawki godzinowej
  • Dodatek za prace w dni świąteczne + 125% do stawki godzinowej
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld (wynagrodzenie urlopowe i świąteczne)
  • 25 dni płatnego urlopu
  • Zakwaterowanie zapewnione - koszt po stronie pracownika
  • Praca od zaraz w stabilnej firmie z długoletnim doświadczeniem
  • Długofalowe zatrudnienie
  • Zatrudnienie na niemieckich warunkach
  • Ubezpieczenie i gwarancja odprowadzania składek
  • Pomoc w załatwieniu wszelkich formalności
  • Wsparcie polskojęzycznego opiekuna

Więcej informacji pod tel.:

Michał Wróbel
Biuro: +49 821 508 539 16
Komórka: +48 606 659 921
Dostępność:

poniedziałek – czwartek 8:00 – 17:00
piątek 8:00 – 14:00
lub
Anna Reich
Biuro: +49 821 508 539 14
Komórka: +48 604 398 444
Dostępność:

poniedziałek – piątek 8:00 – 12:00

Gdy jesteśmy nieosiągalni, prosimy o SMS lub wiadomość przez WhatsApp.
Mówimy po polsku.
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie dokumentów aplikacyjnych w języku polskim lub niemieckim wraz z aktualnym zdjęciem kandydata.

Prosimy o składanie dokumentów aplikacyjnych poprzez przycisk „Aplikuj Teraz”.
Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi osobami.

Podane miesieczne wynagrodzenie jest kwotą orientacyjną, wyliczoną przy założeniu 22 dni pracy w miesiącu po 8 godzin dziennie.

  • Diety wypłacane są tylko za faktycznie przepracowane dni. Nie są wypłacane za urlop, święta ani zwolnienie lekarskie (L4).
  • Nadgodziny są rozliczane i wypłacane dodatkowo, zgodnie ze stawką określoną w umowie.
  • Koszt zakwaterowania jest odliczany od wynagrodzenia.
  • Ostateczna wypłata netto może się różnić w zależności od liczby przepracowanych dni i godzin, nadgodzin oraz dni delegacji.
Underfooter

 

Allpersona

 

Rupertistraße 6

83278 Traunstein

Deutschland

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Operator Maszyn

Operator maszyn jest odpowiedzialny za bieżącą obsługę urządzeń specjalistycznych wykorzystywanych w działalności prowadzonej...

Najnowsze publikacje

Arkusze, dokumenty, praca zespołowa. jakich umiejętności...

Choć umiejętności cyfrowe Polaków wciąż odbiegają od średniej unijnej, dla ambitnych pracowników biurowych to doskonała okazja, by zdobyć przewagę na rynku pracy. Przejście firm na model pracy zespołowej w chmurze wymaga nowych...

Kiedy opłaca się przenieść payroll do firmy...

37% organizacji, które szukają sposobu na prowadzenie payrollu przy mniejszej liczbie pracowników, rozważa outsourcing części procesów płacowych. Powód jest prosty: payroll coraz częściej łączy naliczanie wynagrodzeń z compliance...

Mocne i słabe strony na rozmowie kwalifikacyjnej - jak o...

Pytanie o mocne i słabe strony często pojawia się podczas rozmów kwalifikacyjnych. Dobra odpowiedź powinna być konkretna, dopasowana do stanowiska i poparta przykładem z doświadczenia.  Sprawdź, jak mówić o swoich mocnych i słabych...

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...